Les emplois d’avenir ont pour objectif d’ouvrir les portes du marché du travail aux jeunes connaissant des difficultés d’insertion professionnelle. Le dispositif repose sur l’ambition forte de miser sur le potentiel des jeunes, et notamment ceux qui n’ont pas de diplôme ou avec un faible niveau de qualification.
Source : Pôle Emploi, déc 2012
Accéder au site : Emplois d'avenir
lundi 10 décembre 2012
jeudi 25 octobre 2012
Dispositifs d’aides entreprise
Les chambres de commerce recensent tous les dispositifs d’aides sur un site internet unique : www.les-aides.fr. Incontournable pour la création et le développement de son entreprise.
Source : http://entrepreneur.lesechos.fr/entreprise/financement/actualites/80-000-aides-pour-les-entreprises-et-4-conseils-pour-les-solliciter-10022955.php?xtor=EPR-1500-[LEE_quotidienne]-20121025-[s=461370_n=6_c=_]-415376@1
Accéder au site les aides
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Financement
mercredi 1 août 2012
LOT : LANCEMENT DU PORTAIL DE L'ECONOMIE LOTOISE
LOT :
LANCEMENT DU PORTAIL DE L'ECONOMIE LOTOISE
Fruit d'un partenariat entre le Conseil Général du Lot et la Chambre de Commerce et d’industrie, le site internet "economie.lot.fr" mis en ligne le 21 mai dernier, présente toutes les informations utiles aux investisseurs, créateurs d’entreprise, demandeurs d’emploi ou encore étudiants, souhaitant s’installer dans le Lot. Ce portail qui offre des données statistiques, des cartographies, et qui décrit les acteurs économiques, les zones d’activité ainsi que les filières de formations dans le département, sera régulièrement enrichi grâce aux contributions de la Chambre de métiers et de l'artisanat, la Chambre d'agriculture, Lot Développement Aménagement et l'agence Lot Tourisme.
Paru le : 24/05/2012, LA VIE QUERCYNOISE
Source : HEBDOPRESSE, l'analyse de presse des CDIE-Numéro 614
Accéder au site : Économie Lot
Fruit d'un partenariat entre le Conseil Général du Lot et la Chambre de Commerce et d’industrie, le site internet "economie.lot.fr" mis en ligne le 21 mai dernier, présente toutes les informations utiles aux investisseurs, créateurs d’entreprise, demandeurs d’emploi ou encore étudiants, souhaitant s’installer dans le Lot. Ce portail qui offre des données statistiques, des cartographies, et qui décrit les acteurs économiques, les zones d’activité ainsi que les filières de formations dans le département, sera régulièrement enrichi grâce aux contributions de la Chambre de métiers et de l'artisanat, la Chambre d'agriculture, Lot Développement Aménagement et l'agence Lot Tourisme.
Paru le : 24/05/2012, LA VIE QUERCYNOISE
Source : HEBDOPRESSE, l'analyse de presse des CDIE-Numéro 614
Accéder au site : Économie Lot
vendredi 20 juillet 2012
«Guide du Créateur : Les 10 étapes de la création d’entreprise».
Le futur succès d’une entreprise repose, entre autres, sur une préparation minutieuse du projet de création. Et parce qu'en se lançant dans l'aventure il n’est pas facile de penser à tous les aspects de son projet, aux différents points à considérer, l’Agence Régionale de Développement Economique du Limousin a souhaité publier un livre blanc : «Guide du Créateur : Les 10 étapes de la création d’entreprise». A travers ce guide, Limousin Expansion partage son expérience dans l’accompagnement d'entrepreneurs. Depuis plus de dix ans, ses équipes mettent en effet tout en œuvre pour la réussite des 40 projets de création, d’implantation ou de développement d’entreprise qu'elles accompagnent chaque année.
Source : Nouvelle publication sur l'espace de veille de l'ISM - juin 2012
Accéder au document : Guide du Créateur
Source : Nouvelle publication sur l'espace de veille de l'ISM - juin 2012
Accéder au document : Guide du Créateur
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Création entreprise,
Etude prospective,
Limousin
mardi 10 juillet 2012
Site NetEmploi
Le
site NetEmploi.fr est édité par la Délégation aux usages de Internet du Secrétariat
d’Etat chargé de la prospective et du développement de l’économie numérique Ministère
de l’Enseignement supérieur et de la Recherche. Le site NetEmploi s’adresse aux
acteurs et professionnels de l’accompagnement des demandeurs d’emploi sur Internet
(animateurs d’espace public numérique EPN, médiateurs des points d’accès aux
services publics et à la recherche d’emploi en ligne).C’est un portail
collaboratif d’information, de ressources et d’échange au service des
demandeurs d’emploi et des personnes qui les accompagnent dans leurs démarches
sur Internet.Il vise aussi à encourager la mutualisation de ressources utiles à
ces activités d’assistance dans l’utilisation des services numériques pour
l’emploi.
Accéder au site NetEmploi
Accéder au site NetEmploi
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Internet,
Site Internet
Télim TV
Télim TV est éditée par la société Limousin TV, créée à l’initiative de « Demain Saison 2 » (société éditrice des chaînes Demain et Demain en Ile-de-France qui produit entre 2 et 4 magazines hebdomadaires sur le Limousin depuis 1997) qui en est le principal actionnaire.Télim TV sera diffusée sur la TNT gratuite en Limousin.
Télim TV est la chaîne du Limousin et des limousins. De tous les limousins qu’ils soient corréziens, creusois ou haut-viennois, urbains ou ruraux, jeunes ou moins jeunes, limousins « de souche » ou néo-limousins…La principale richesse du Limousin réside dans les hommes et les femmes qui le font vivre, agissent au quotidien, développent de multiples projets et initiatives, publics ou privés, individuels ou collectifs, dans tous les domaines : économique, social, culturel, sportif…Chaîne généraliste de proximité, télim TV s’est fixé comme objectifs de faire découvrir ces multiples initiatives, de créer du lien et de rapprocher tous les limousins attachés à leur région. Dans ses actualités comme dans ses magazines, télim TV fait ainsi le choix de s’intéresser aux sujets porteurs de sens et qui permettent de regarder vers l’avenir.
télim TV fait également le pari de l’interactivité en permettant à ceux qui le souhaitent de proposer des vidéos qui pourront être diffusées à l’antenne.
Accéder à la chaine Télim
Télim TV est la chaîne du Limousin et des limousins. De tous les limousins qu’ils soient corréziens, creusois ou haut-viennois, urbains ou ruraux, jeunes ou moins jeunes, limousins « de souche » ou néo-limousins…La principale richesse du Limousin réside dans les hommes et les femmes qui le font vivre, agissent au quotidien, développent de multiples projets et initiatives, publics ou privés, individuels ou collectifs, dans tous les domaines : économique, social, culturel, sportif…Chaîne généraliste de proximité, télim TV s’est fixé comme objectifs de faire découvrir ces multiples initiatives, de créer du lien et de rapprocher tous les limousins attachés à leur région. Dans ses actualités comme dans ses magazines, télim TV fait ainsi le choix de s’intéresser aux sujets porteurs de sens et qui permettent de regarder vers l’avenir.
télim TV fait également le pari de l’interactivité en permettant à ceux qui le souhaitent de proposer des vidéos qui pourront être diffusées à l’antenne.
Accéder à la chaine Télim
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Limousin,
Télévision
mercredi 13 juin 2012
Un 12ème salon du livre gourmand très pimenté en novembre
Les grandes lignes du programme ont été dévoilées. Le Pays Basque est l'invité d'honneur dont certains chefs de talents sont attendus. L'accent sera mis sur le terroir avec les produits périgourdins. 130 auteurs seront présents et 500 livres présentés au public. Des chefs basques et périgourdins seront aux fourneaux pour réaliser des démonstrations de cuisine sur la scène du théâtre. |
Publication
: LA DORDOGNE - LIBRE 24/05/2012 Auteur :
Thomas BRUNET
|
Libellés :
Aquitaine,
Culture,
Restauration,
Tourisme
mercredi 6 juin 2012
Marché du futur
Cette étude, réalisée par l'Ordre des Experts-Comptables, est une mise à jour de l'étude réalisée précédemment sur les années 2008 à 2010. 7 grandes tendances ont été mises en évidences. Découvrez pour chaque tendances, les métiers qu'elles ont contribué à créer ou à impacter : Avoir moins, être plus ; Toos créateurs ; Elixir de longue vie ; Mise à nu transparence ; Le geste de l'homme ; Dame nature ; Lieu et réalité enchantés.
Source : Newsletter Les Echos Entrepreneur du 6 juin 2012
Accéder au document : marché du futur
Source : Newsletter Les Echos Entrepreneur du 6 juin 2012
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Etude de marché,
Etude prospective,
Métier
mardi 5 juin 2012
Enquête Besoins en Main-d’Œuvre 2012 : Limousin
L'enquête Besoins en Main d'Oeuvre (BMO) est une initiative de Pôle emploi, réalisée avec les directions régionales et le concours du Crédoc. Elle mesure les intentions de recrutement des employeurs pour l'année à venir...
Accéder au BMO Limousin
Si vous souhaitez faire une recherche par métier
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Limousin,
Métier,
Pôle Emploi,
Travail
mercredi 2 mai 2012
Pratiques de recrutement et sélectivité sur le marché du travail.
La nature d’un recrutement est d’être
sélective. Mais cette sélectivité pose problème quand elle s’appuie sur des
critères illégitimes au regard du droit du travail, car elle produit de la
discrimination ; mais aussi quand elle est fondée sur des critères non prohibés
par la loi mais mobilisés systématiquement, car elle engendre des phénomènes
d’exclusion. Pour prendre en compte la diversité sectorielle des façons de
recruter, l'analyse empirique s'est intéressée à quatre secteurs : banque,
hôtellerie-restauration, grande distribution, conseil et services en
informatique et technologies.
Source ; Rapport de recherche, n° 72, mars 2012
Accéder au document : Pratiques de recrutement et sélectivité sur le marché du travail
Source ; Rapport de recherche, n° 72, mars 2012
Accéder au document : Pratiques de recrutement et sélectivité sur le marché du travail
Libellés :
Distribution,
Hôtellerie,
Informatique,
Recrutement,
Restauration
vendredi 27 avril 2012
Recherche et veille sur Internet : les outils qui font gagner du temps
Le Pôle numérique de la Chambre de Commerce et d’Industrie de Bordeaux a proposé le 10 avril 2012 un petit déjeuner sur une thématique porteuse pour les entreprises : Recherche et veille, les outils qui font gagner du temps! Le dossier délivré lors de ce rendez-vous professionnel est librement téléchargeable à cette adresse (en pdf, 57 pages) et également consultable sur Slideshare. Cette présentation s’intéresse à la recherche d’information sur Internet dans le cadre d’un projet d’entreprise, associatif ou d’organisation qu’il s’agisse d’une veille stratégique, commerciale, marketing, d’image, concurrentielle, technologique, juridique ou sociétale.
Moteurs et de recherche et outils de veille
La présentation Recherche et veille, les outils qui font gagner du temps! s’intéresse à la méthodologie de veille avant de consacrer un chapitre aux moteurs de recherche Web (veille « pull ») puis aux outils de veille Web (veille « push ») que sont les lettres d’information, les forums, les communautés sur les réseaux sociaux, les blogs, les fils RSS, les agrégateurs de contenu et Google Alertes. Définitions, explications, conseils sériés et exemples aident à la compréhension et à la mise en place d’une démarche de veille réfléchie.
Source : http://www.netpublic.fr
Accéder au document : recherche-veille-internet
Source : http://www.netpublic.fr
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mardi 3 avril 2012
Top 10 Groupes Hôteliers en Europe
Top 10 Groupes Hôteliers en Europe, MKG Hospitality - 5 mars 2012
Le groupe Accor conserve sa position de leader grâce à sa croissance tout au long de l'année 2011. La France représente 23% du développement global, tandis que l'ensemble de l'Europe représente 24%.
Le groupe est resté dans sa politique d'asset light management et ses opérations commerciales avec la vente de l'hôtel Pullman Rive Gauche à Paris pour 77 millions d'euros, le Sofitel Arc de Triomphe pour 69 millions d'euros, et le Pullman Paris Bercy pour 105 millions d'euros reflètent cette philosophie.
En Septembre dernier, le groupe a signé un accord avec Jupiter Hôtels permettant de rajouter 24 hôtels ex-Ramada Jarvis sous la bannière Mercure au Royaume-Uni. Ce deal a augmenté la notoriété d'un groupe sous la houlette de Denis Hennequin, qui a officiellement pris ses fonctions de P-dg début 2011.
Par ailleurs, le groupe a vendu Lenôtre pour 75 millions d'euros. Le nouveau patron a engagé une réflexion sur les marques qui s'est traduite par le lancement de la mega brand Ibis, déclinée en trois entités (Ibis, Ibis Styles et Ibis Budget).
Source : Veille Info Tourisme du 8 mars 2012
Accéder au top 10 des groupes hôteliers
Le groupe Accor conserve sa position de leader grâce à sa croissance tout au long de l'année 2011. La France représente 23% du développement global, tandis que l'ensemble de l'Europe représente 24%.
Le groupe est resté dans sa politique d'asset light management et ses opérations commerciales avec la vente de l'hôtel Pullman Rive Gauche à Paris pour 77 millions d'euros, le Sofitel Arc de Triomphe pour 69 millions d'euros, et le Pullman Paris Bercy pour 105 millions d'euros reflètent cette philosophie.
En Septembre dernier, le groupe a signé un accord avec Jupiter Hôtels permettant de rajouter 24 hôtels ex-Ramada Jarvis sous la bannière Mercure au Royaume-Uni. Ce deal a augmenté la notoriété d'un groupe sous la houlette de Denis Hennequin, qui a officiellement pris ses fonctions de P-dg début 2011.
Par ailleurs, le groupe a vendu Lenôtre pour 75 millions d'euros. Le nouveau patron a engagé une réflexion sur les marques qui s'est traduite par le lancement de la mega brand Ibis, déclinée en trois entités (Ibis, Ibis Styles et Ibis Budget).
Source : Veille Info Tourisme du 8 mars 2012
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Aquitaine : accompagner l'emploi saisonnier
Aquitaine : accompagner l'emploi saisonnier - un objectif en 2012
INSEE Aquitaine, par Marylène Henry, Florence Mathio (Insee), Philippe Tarricq (CRTA), Marlène Kiersnowski (Conseil régional Aquitaine) - Aquitaine e-dossiers n° 2 - mars 2012
Le Plan régional des saisonniers : enjeux et objectifs
Le Conseil régional, avec l’appui du Comité régional de tourisme d’Aquitaine, a confié à l’Insee la réalisation d’une étude sur les caractéristiques de l’emploi saisonnier lié au tourisme en Aquitaine,secteur fortement impacté par la saisonnalité. Cette analyse doit permettre d’alimenter la réflexion collective portée par la Région, sur les différents volets du plan régional des saisonniers.
L’observation socio-économique de la saisonnalité pourrait être par la suite élargie à d’autres activités saisonnières, telles que l’agriculture ou l’agroalimentaire.
Dans le cadre de la concertation engagée depuis novembre 2011, une plate-forme collaborative en ligne est mise en place pour assurer le suivi des travaux.
Le plan régional des saisonniers est programmé pour l’été 2012. Au début de l’automne 2012, la Région accueillera les 13e rencontres nationales de la saisonnalité et de la pluriactivité.
Source : Veille Info Tourisme du 27 mars 2012
Accéder au document : Aquitaine : accompagner l'emploi saisonnier
INSEE Aquitaine, par Marylène Henry, Florence Mathio (Insee), Philippe Tarricq (CRTA), Marlène Kiersnowski (Conseil régional Aquitaine) - Aquitaine e-dossiers n° 2 - mars 2012
Le Plan régional des saisonniers : enjeux et objectifs
Le Conseil régional, avec l’appui du Comité régional de tourisme d’Aquitaine, a confié à l’Insee la réalisation d’une étude sur les caractéristiques de l’emploi saisonnier lié au tourisme en Aquitaine,secteur fortement impacté par la saisonnalité. Cette analyse doit permettre d’alimenter la réflexion collective portée par la Région, sur les différents volets du plan régional des saisonniers.
L’observation socio-économique de la saisonnalité pourrait être par la suite élargie à d’autres activités saisonnières, telles que l’agriculture ou l’agroalimentaire.
Dans le cadre de la concertation engagée depuis novembre 2011, une plate-forme collaborative en ligne est mise en place pour assurer le suivi des travaux.
Le plan régional des saisonniers est programmé pour l’été 2012. Au début de l’automne 2012, la Région accueillera les 13e rencontres nationales de la saisonnalité et de la pluriactivité.
Source : Veille Info Tourisme du 27 mars 2012
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Tourisme
Les métiers en 2020
La Dares (ministère du Travail) et le Centre d'analyse stratégique (CAS) publient les premiers résultats de leur quatrième opus sur la prospective des métiers à l’horizon 2020. D’ici 2020, le nombre de départs en fin de carrière devrait rester conséquent, proche de 600 000 par an, même si l’âge moyen de cessation d’activité devrait continuer à augmenter. Les perspectives de créations d’emploi devraient principalement profiter aux cadres, aux professions intermédiaires, aux métiers de soins et d’aide aux personnes fragiles et aux professions du bâtiment. A contrario plusieurs professions à vocation administrative verraient leurs effectifs se réduire. Dans certains métiers d’ouvriers de l’industrie, l’emploi continuerait à se replier, mais à un rythme moindre que par le passé.
Ces premiers résultats feront l’objet d’un rapport plus détaillé du CAS et de la Dares au cours de l’année 2012.
Dares Analyses, Les métiers en 2020 : progression et féminisation des emplois les plus qualifiés ; dynamisme des métiers d’aide et de soins aux personnes. mars 2012, n°022, 16 p.
Source : Lettre d'information du CarifOref du 29 mars 2012
Accéder au document : Les métiers en 2020
Ces premiers résultats feront l’objet d’un rapport plus détaillé du CAS et de la Dares au cours de l’année 2012.
Dares Analyses, Les métiers en 2020 : progression et féminisation des emplois les plus qualifiés ; dynamisme des métiers d’aide et de soins aux personnes. mars 2012, n°022, 16 p.
Source : Lettre d'information du CarifOref du 29 mars 2012
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Libellés :
Etude prospective,
Métier,
Secteur porteur
mercredi 7 mars 2012
Le journal des entreprises
Le premier réseau national de journaux économiques
Fort de 22 départements, Le Journal des entreprises (JDE) est implanté sur le territoire national. Mensuel d’informations économiques, le journal s’adresse en priorité aux chefs d’entreprises et aux cadres dirigeants des PME/PMI. Une caractéristique essentielle du journal est de traiter l’information économique au niveau départemental.
Chaque mois, ce sont ainsi les faits d’actualité des entreprises qui sont traités, accompagnés de portraits et de dossiers de fond.
Accéder au Journal des entreprises
Fort de 22 départements, Le Journal des entreprises (JDE) est implanté sur le territoire national. Mensuel d’informations économiques, le journal s’adresse en priorité aux chefs d’entreprises et aux cadres dirigeants des PME/PMI. Une caractéristique essentielle du journal est de traiter l’information économique au niveau départemental.
Chaque mois, ce sont ainsi les faits d’actualité des entreprises qui sont traités, accompagnés de portraits et de dossiers de fond.
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Presse,
Région
Bon plan : un guide pour les créateurs du sport et des loisirs
Bon plan : un guide pour les créateurs du sport et des loisirs
Le secteur des sports, des loisirs de nature et de la culture accueille de plus en plus de créateurs. Un guide pratique – et gratuit – sur ces parcours vient de sortir.
Sports, loisirs de nature, pratiques culturelles : ces secteurs attirent un nombre croissant de créateurs. Ainsi, entre octobre 2008 et janvier 2010, les créations d’entreprise dans le secteur des activités culturelles et de loisirs ont connu une augmentation de plus de 200 %, selon le ministère des Sports. Des secteurs dynamiques mais qui exigent souvent des compétences, des savoir-faire précis, avec des profils de créateurs très variés. Pour sécuriser ces parcours et ces créations, le ministère des Sports, en partenariat avec le ministère de l’Éducation nationale, de la Jeunesse et de la Vie associative, vient de sortir un guide réalisé en collaboration avec des structures telle que l’agence pour la création d’entreprise (APCE). Destiné prioritairement aux professionnels de l’accompagnement à la création d’entreprise, le guide pratique “Accompagner la Création d’Entreprise” est néanmoins riche d’informations pour les créateurs eux-mêmes. Il rappelle ainsi les obligations réglementaires et les informations juridiques utiles, indique les structures et les ressources vers lesquelles s’orienter, et fournit des fiches pratiques. Vous y trouverez également des fiches sectorielles (tourisme et développement durable, sport-santé et bien-être par exemple), des témoignages, des conseils pour réaliser une étude de marché, des fiches métiers, des rappels pour bien choisir son statut, etc.
Source : Newsletter Les Echos Entrepreneur du 07/03/2012
Accéder au document : Guide pour les créateurs du sport et des loisirs
Le secteur des sports, des loisirs de nature et de la culture accueille de plus en plus de créateurs. Un guide pratique – et gratuit – sur ces parcours vient de sortir.
Sports, loisirs de nature, pratiques culturelles : ces secteurs attirent un nombre croissant de créateurs. Ainsi, entre octobre 2008 et janvier 2010, les créations d’entreprise dans le secteur des activités culturelles et de loisirs ont connu une augmentation de plus de 200 %, selon le ministère des Sports. Des secteurs dynamiques mais qui exigent souvent des compétences, des savoir-faire précis, avec des profils de créateurs très variés. Pour sécuriser ces parcours et ces créations, le ministère des Sports, en partenariat avec le ministère de l’Éducation nationale, de la Jeunesse et de la Vie associative, vient de sortir un guide réalisé en collaboration avec des structures telle que l’agence pour la création d’entreprise (APCE). Destiné prioritairement aux professionnels de l’accompagnement à la création d’entreprise, le guide pratique “Accompagner la Création d’Entreprise” est néanmoins riche d’informations pour les créateurs eux-mêmes. Il rappelle ainsi les obligations réglementaires et les informations juridiques utiles, indique les structures et les ressources vers lesquelles s’orienter, et fournit des fiches pratiques. Vous y trouverez également des fiches sectorielles (tourisme et développement durable, sport-santé et bien-être par exemple), des témoignages, des conseils pour réaliser une étude de marché, des fiches métiers, des rappels pour bien choisir son statut, etc.
Source : Newsletter Les Echos Entrepreneur du 07/03/2012
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Sport,
Tourisme
mardi 6 mars 2012
Les tendances économiques vues par les Experts-Comptables à l'horizon 2015
Le Conseil Supérieur de l'Ordre des Experts-Comptable a répertorié dans un guide publié en décembre 2011 les tendances qui pourraient s'affirmer sur le plan économique à l'horizon 2015. Ce guide s'adresse tout particulièrement aux créateurs et dirigeants de TPE/PME. Il identifie entre autres les nouveaux marchés et l'évolution des ressources humaines.
Source : Lettre d'information de l'Observatoire des aides aux entreprises - N° 80 - Mars - 2012
Accéder au document : Repères pour le futur 2011-2015 spécial entrepreneur, déc. 2011.
Source : Lettre d'information de l'Observatoire des aides aux entreprises - N° 80 - Mars - 2012
Accéder au document : Repères pour le futur 2011-2015 spécial entrepreneur, déc. 2011.
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Emploi,
Entreprise,
Etude prospective
mercredi 15 février 2012
Conjoncture économique de Dordogne
La note de conjoncture de Dordogne est réalisée par la Chambre Economique de la Dordogne, association des 3 chambres consulaires du département (CCI, CMA et CA), et résulte d'une analyse de l'activité des filières agricoles et d’une étude réalisée auprès d’un panel de 600 entreprises commerciales, artisanales, industrielles et de services, représentatives en termes de filières d‘activité, de taille et de localisation géographique.
Source : CCI Dordogne
Accéder au document : Conjoncture économique de Dordogne 2ème semestre 2011
Source : CCI Dordogne
Accéder au document : Conjoncture économique de Dordogne 2ème semestre 2011
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Etude prospective
lundi 23 janvier 2012
100 métiers d'avenir dans l'économie verte
100 métiers d'avenir dans l'économie verte, dernier hors-série du magazine Terra éco
Le magazine Terra eco, avec le soutien de l'Agence de l'environnement et de la maîtrise de l'énergie (Ademe) fait le tour des métiers qui recrutent dans le développement durable et l'environnement. Du bâtiment aux transports, en passant par les énergies renouvelables, la protection des ressources naturelles, l'eau et les déchets, une centaine de métiers sont présentés, enrichis par des témoignages de professionnels. Les métiers sont classés en fonction des salaires et des perspectives d'embauche, ainsi que de leurs caractéristiques : travail en équipe ou en solo, au bureau et ou à l'extérieur, carrières commerciales, scientifiques ou littéraires.
Source : Lettre d'information du CarifOref du 19 janvier 2012
Accéder au Hors-série de Terra Eco sur les 100 métiers d'avenir dans l'économie verte
Le magazine Terra eco, avec le soutien de l'Agence de l'environnement et de la maîtrise de l'énergie (Ademe) fait le tour des métiers qui recrutent dans le développement durable et l'environnement. Du bâtiment aux transports, en passant par les énergies renouvelables, la protection des ressources naturelles, l'eau et les déchets, une centaine de métiers sont présentés, enrichis par des témoignages de professionnels. Les métiers sont classés en fonction des salaires et des perspectives d'embauche, ainsi que de leurs caractéristiques : travail en équipe ou en solo, au bureau et ou à l'extérieur, carrières commerciales, scientifiques ou littéraires.
Source : Lettre d'information du CarifOref du 19 janvier 2012
Accéder au Hors-série de Terra Eco sur les 100 métiers d'avenir dans l'économie verte
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Les secteurs créateurs d'emplois à moyen terme
Si le recul initial de l’activité en 2008 s’est principalement manifesté en France comme un choc global de la demande extérieure adressée aux secteurs industriels, se transmettant par le biais des échanges interindustriels à l’ensemble de l’économie, le rebond des secteurs n’a pas été mécanique et a mis en lumière des trajectoires hétérogènes.
Source : Note d'analyse 258 - Janvier 2012
accéder au document: Les secteurs créateurs d'emplois à moyen terme
Source : Note d'analyse 258 - Janvier 2012
accéder au document: Les secteurs créateurs d'emplois à moyen terme
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Secteur porteur
Destination Europe 2012
L'édition 2012 du guide Destination Europe vient de paraître ! Partir seul ou dans le cadre d'un programme européen, pour étudier, faire un stage, un séjour linguistique, travailler ou faire du volontariat : ce guide livre tous les conseils et informations utiles pour bâtir un projet de mobilité internationale !
Guide disponible dans tout le réseau Information Jeunesse du Limousin
Accéder au document : Destination Europe 2012
Guide disponible dans tout le réseau Information Jeunesse du Limousin
Accéder au document : Destination Europe 2012
vendredi 20 janvier 2012
Tableau de Bord du tourisme 2001-2012
Ce tableau de bord fournit tous les deux mois environ un panorama conjoncturel complet de l’activité touristique en France et des comportements touristiques des Français. Il exploite les données les plus récentes sur la demande touristique des Français et des principales clientèles étrangères et sur l’activité des professionnels français du tourisme. Pour chaque domaine, il fait le point sur les évolutions constatées au cours des deux mois précédents et sur les perspectives pour les deux mois suivants. Un cadrage complémentaire est fourni sur l’évolution des prix dans le secteur et sur le tourisme international. Une synthèse générale descriptive précède les données détaillées. Il présente plusieurs des indicateurs couramment utilisés dans le domaine du tourisme : taux de départ, voyages, nuitées, durées moyennes de voyages, taux d’occupation des hébergements, montants dépensés au cours des séjours, etc. Les principaux indicateurs sont déclinés localement, par région administrative ou par grande région, et par type d’espace (urbain, littoral, etc.).
Source : La lettre de la DGCIS numéro 75
Accéder au document : Tableau de bord du Tourisme
Source : La lettre de la DGCIS numéro 75
Accéder au document : Tableau de bord du Tourisme
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Tourisme
Les nouveaux entrepreneurs des métiers de la distribution et des services de l'automobile
Ce rapport d'étude DGCIS s'intéresse aux évolutions en cours du secteur de la distribution et des services automobiles. Profils des professionnels qui rejoignent le secteur, perspectives de développement et impact de la nouvelle génération d'entrepreneurs sur la profession et le secteur y sont notamment présentés.
Source : La lettre de la DGCIS numéro 75
Accéder au document : Les nouveaux entrepreneurs des métiers de la distribution et des services de l’automobile
Source : La lettre de la DGCIS numéro 75
Accéder au document : Les nouveaux entrepreneurs des métiers de la distribution et des services de l’automobile
Libellés :
Automobile,
Emploi,
Rapport
Prospective du m-tourisme
Une étude DGCIS sur l'usage des technologies mobiles dans le secteur du tourisme. La présentation des services mobiles existants, des attentes des touristes, du potentiel d'évolution du marché, etc. permet aux professionnels du tourisme de mieux apprécier les enjeux liés à la diffusion des technologies mobiles.
Source : La lettre de la DGCIS numéro 75
Accéder au document : Prospective du m-tourisme
Source : La lettre de la DGCIS numéro 75
Accéder au document : Prospective du m-tourisme
lundi 9 janvier 2012
L'accessibilité des établissements accueillant du public doit être effective au plus tard le 1er janvier 2015: réussir l’accessibilité
L'accessibilité des établissements accueillant du public doit être effective au plus tard le 1er janvier 2015. Le secteur hôtellerie, restauration, cafés et discothèques est donc directement concerné. Cette obligation découle de la volonté du législateur de permettre à tout un chacun de pouvoir participer à la vie sociale et de se déplacer en toute autonomie. Ce guide a été élaboré, pour être mis à votre disposition, en totale collaboration avec les représentants de vos organisations professionnelles, les associations de personnes handicapées et les services du ministère de l'Écologie, du Développement durable, des Transports et du Logement.
Source : Veille Info Tourisme du 22 novembre 2011
Accéder au guide pratique
Source : Veille Info Tourisme du 22 novembre 2011
Accéder au guide pratique
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jeudi 5 janvier 2012
Les métiers de l'informatique
Un domaine professionnel très sensible aux évolutions conjoncturelles.
Très diversifiés, les métiers de l’informatique sont aussi soumis à des évolutions multiples et rapides, sous l’impulsion de l’innovation technologique, mais aussi de facteurs commerciaux et organisationnels. Et ces évolutions ne sont pas de nature à faciliter les appariements sur le marché de l’emploi. Mais elles ne sont pas seules en cause dans les difficultés de recrutement qui sont périodiquement invoquées par les sociétés de service et d’ingénierie informatique.
L’examen sur longue période des données du marché du travail, ainsi que celui de la littérature disponible en la matière, montrent que de telles difficultés sont aussi la rançon d’un mode de gestion de l’emploi très focalisé sur le court terme, et peu propice à répondre aux besoins lorsque ceux-ci s’accroissent : succédant à des périodes où les recrutements se sont raréfiés,les phases de reprise de l’activité sont aussi celles où les candidats sont devenus peu nombreux.
Certes très exposés, comme d’autres sous-traitants, aux aléas de la vie économique, et devant faire face à la pression de leurs concurrents et de leurs donneurs d’ordres, les prestataires de services informatiques bénéficieraient sans nul doute d’une gestion des compétences mieux assise dans la durée, et plus à la hauteur des enjeux dont est porteur ce domaine professionnel.
Source : Newsletter candidats Pôle emploi n° 15 janvier 2012
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Très diversifiés, les métiers de l’informatique sont aussi soumis à des évolutions multiples et rapides, sous l’impulsion de l’innovation technologique, mais aussi de facteurs commerciaux et organisationnels. Et ces évolutions ne sont pas de nature à faciliter les appariements sur le marché de l’emploi. Mais elles ne sont pas seules en cause dans les difficultés de recrutement qui sont périodiquement invoquées par les sociétés de service et d’ingénierie informatique.
L’examen sur longue période des données du marché du travail, ainsi que celui de la littérature disponible en la matière, montrent que de telles difficultés sont aussi la rançon d’un mode de gestion de l’emploi très focalisé sur le court terme, et peu propice à répondre aux besoins lorsque ceux-ci s’accroissent : succédant à des périodes où les recrutements se sont raréfiés,les phases de reprise de l’activité sont aussi celles où les candidats sont devenus peu nombreux.
Certes très exposés, comme d’autres sous-traitants, aux aléas de la vie économique, et devant faire face à la pression de leurs concurrents et de leurs donneurs d’ordres, les prestataires de services informatiques bénéficieraient sans nul doute d’une gestion des compétences mieux assise dans la durée, et plus à la hauteur des enjeux dont est porteur ce domaine professionnel.
Source : Newsletter candidats Pôle emploi n° 15 janvier 2012
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Comment protéger votre identité sur Facebook.
Comment se protéger sur Facebook : Facebook est une plateforme ludique qui recèle de nombreux dangers. Pour les contrecarrer, rien de tel qu'une bonne configuration des paramètres de confidentialité. Celle-ci est indispensable, car hélas, bien souvent, les paramétrages par défaut sont réglés pour une visibilité par tous les réseaux et amis, ce qui permet ainsi rien que pour le réseau Luxembourg, à près de 24 000 personnes d' avoir accès aux informations de votre profil....et donc à votre vie privée !
Source : cases.public (Ce site est édité par l'équipe de CASES Luxembourg, qui fait partie du Ministère de l'Economie et du Commerce extérieur).
Accéder au document : votre identité sur Facebook
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mercredi 4 janvier 2012
Au 1er janvier 2011, l'artisanat limousin dénombrait 14 348 entreprises .
Au 1er janvier 2011, l'artisanat limousin compte 14 348 entreprises, emploie 30 144 salariés et 1 703 apprentis. Le bâtiment est le premier secteur de l'artisanat limousin (38,3 % des établissements).
Le document fournit des données statistiques sur les établissements artisanaux (répartition par activité, par zone géographique, répartition dans les territoires, densité artisanale, répartition par forme juridique), la création d'entreprises artisanales (immatriculations au répertoire des métiers en 2010 par activité, évolution 2006-2010 des immatriculations, et sur la période 1990-2010), le poids économique de l'artisanat, les profils des dirigeants d'entreprises, les établissements par taille, les salariés de l'artisanat, la formation initiale et continue.
Source : Nouvelle publication sur l'espace de veille - décembre 2011
accéder au document : CRMA Limousin
Le document fournit des données statistiques sur les établissements artisanaux (répartition par activité, par zone géographique, répartition dans les territoires, densité artisanale, répartition par forme juridique), la création d'entreprises artisanales (immatriculations au répertoire des métiers en 2010 par activité, évolution 2006-2010 des immatriculations, et sur la période 1990-2010), le poids économique de l'artisanat, les profils des dirigeants d'entreprises, les établissements par taille, les salariés de l'artisanat, la formation initiale et continue.
Source : Nouvelle publication sur l'espace de veille - décembre 2011
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mardi 3 janvier 2012
L'emploi dans les très petites entreprises en décembre 2010
En France, 20 % de l'emploi salarié se trouve dans les très petites entreprises (TPE). En moyenne, une TPE emploie trois salariés, mais plus d'un tiers n'en possède qu'un seul. La grande particularité relevée par la Dares dans ce panorama de l'emploi chez environ un million d'entreprises ? Plus de la moitié déclarent faire travailler au moins un non-salarié. Gérant de l'entreprise lui-même, membre de la famille, ou encore actionnaire, si elle n'est pas comptabilisé dans l'effectif, cette main-d'œuvre occupe tout de même près de 700.000 personnes. Une pratique plus particulièrement courante dans certains secteurs d'activité comme le commerce, les transports, l'hébergement ou la restauration.Autre particularité : les TPE recourent davantage que les autres entreprises aux contrats à durée déterminée (11,3 %), au temps partiel (26,4 %), ainsi qu'aux emplois aidés (85 % de ces emplois relevant des dispositifs de formation en alternance). Pour autant, les salariés qui sont employés à temps complet travaillent plutôt plus que les autres : plus d'un quart ont une durée de travail hebdomadaire supérieure à 39 heures (contre moins de 9 % dans les entreprises de 10 salariés et plus).
Source : Dares
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Source : Dares
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